Työyhteisön kehittäminen

Eikö olisi jo aika hyödyntää yhteisöllisyyden voima?

Tuemme työyhteisöjä kehittämään arjen toimintaa niin, että työt sujuvat ja ihmiset voivat onnistua yhdessä. Sujuva yhteistyö ei synny sattumalta, vaan edellyttää aikaa, yhteisiä keskusteluja, harkittuja käytäntöjä ja toimivia rakenteita.

Työyhteisön kehittäminen on aina strategista. Se tukee organisaation perustehtävää, vaikuttavuutta ja yhteisön kykyä toimia muuttuvissa tilanteissa.

Työyhteisön kehittäminen sopii , kun haluatte:

  • parantaa työn sujuvuutta ja selkeyttää arjen toimintatapoja

  • vahvistaa luottamusta, vuorovaikutusta ja yhteisöllisyyttä

  • kehittää rakenteita ja käytäntöjä, jotka tukevat yhteistä onnistumista

Työskentely suunnitellaan yhdessä asiakkaan kanssa. Hyödynnämme esimerkiksi kyselyitä, haastatteluja ja fasilitoituja työpajoja. Työskentely voi olla yksittäinen työpaja, alkukartoituksen sisältävä kehittämispäivä tai pidempi yhteinen kehittämisprosessi.

Tuemme ja kehitämme:

  • johtoryhmätyöskentelyä

  • tiimien ja yhteisöjen pelisääntöjä, rooleja ja toimintatapoja

  • monipaikkaisen työn rakenteita ja käytäntöjä

  • yhteistyökulttuuria ja työyhteisön vuorovaikutusta

  • verkostojen toimintamalleja

Esimerkkejä tehdyistä töistä


Johtoryhmätyöskentelyn kehittäminen: Vantaan kaupunki


Valmentavan otteen kehittäminen: Helsingin kaupunki / Talpa


Monipaikkaisen työyhteisön käytäntöjen ja -kanavien määrittely


Asiantuntijaverkoston yhteistyökäytäntöjen rakentaminen

Luontolähtöinen kehittämispäivä

Luonto johdattaa tiiminne uusiin näkökulmiin, yhteiseen suuntaan ja sujuvampaan työhön

Tarjoamme yhdessä Maatamo Oy:n kanssa johtoryhmille, tiimeille ja työyhteisöille kehittämispäiviä, joissa yhdistämme ohjatut luontokokemukset ja vuorovaikutusta syventävät työpajat. 

Luonnossa kuormitus kevenee, hermosto rauhoittuu ja ajattelu selkeytyy. Kun tähän liitetään fasilitoidut keskustelut ja vuorovaikutusharjoitukset, syntyy vahvempaa yhteistyötä, uusia näkökulmia ja selkeyttä yhteiseen suuntaan.

    • ohjattuja havainnoinnin ja oppimisen hetkiä luonnossa

    • vuorovaikutusta vahvistavia harjoituksia ja keskusteluja sisällä ja ulkona

    • työn nykytilan ja toivotun muutoksen tarkastelua

    • oivalluksia ja käytännön työkaluja arkeen

    Työskentely soveltuu parhaiten 5-15 hengen ryhmille.

Kesto alkaen 3 h
Hinta alkaen 2400 €

Päivän suunnittelevat ja toteuttavat kaksi kokenutta ohjaajaa.


“Ensimmäistä kertaa olimme saaneet konsultin, joka ymmärtää tarpeemme, tutustuu organisaatiokulttuuriimme sekä uskaltaa haastaa ajatteluamme.”

— Ulla Virtanen, kuntalaispalveluiden päällikkö, Vantaan kaupunki

Ota yhteyttä ja keskustellaan tarpeestanne!